I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 

• Kiểm tra bảo trì bảo dưỡng theo checklist, bảo dưỡng theo ngày, tuần, tháng, năm được giao trong ca đối với các làn trượt, bể bơi và các thiết bị khác,

• Vận hành hệ thống bơm, hệ thống lọc, đảm bảo chất lượng nước và an toàn hóa chất trong suốt quá trình hoạt động,

• Quản lý hóa chất an toàn,

• Tuân thủ các quy trình hướng dẫn và yêu cầu của nhà sản xuất,

• Báo cáo cho cấp trên tình hình công việc và các sự cố phát sinh, các vấn đề liên quan đến nhiệm vụ được giao,

• Bảo quản, giữ gìn công cụ dụng cụ, vật tư, thiết bị, tài sản của công ty và các vật tư công ty trang bị cho nhân viên,

• Thi công và thực hiện các nhiệm vụ, hạng mục công việc phát sinh theo yêu cầu của cấp trên,

• Có khả năng làm việc trên cao, không gian hẹp, hầm sâu,

• Tuân thủ các quy đinh, quy chế của Công ty về nội quy, an toàn lao động,

• Đảm bảo an toàn các trò chơi và các thiết bị liên quan.

II. YÊU CẦU 

• Tốt nghiệp trung cấp trở lên các chuyên ngành về cơ khí, điện , nước. Có khả năng đọc hiểu bản vẽ hệ thống bản vẽ kỹ thuật,
• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm về thi công, vận hành/bảo trì các hệ thống thiết bị cơ khí hoặc điện hoặc nước hoặc MEP,
• Có kiến thức về an toàn vệ sinh lao động, sử dụng cơ bản tin học văn phòng và tiếng anh giao tiếp,
• Có kỹ năng xử lý nước, hóa chất,
• Khả năng làm việc trên cao,
• Am hiểu về quy trình bảo trì, bảo dưỡng, có kiến thức về an toàn vệ sinh lao động, an toàn hóa chất.

III. QUYỀN LỢI

• Mức lương cạnh tranh theo năng lực,
• Hỗ trợ nhà ở cho ứng viên có hộ khẩu ngoài Phú Quốc,
• Hỗ trợ 02 bữa ăn/ngày làm việc,
• Có lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo thành tích công việc,
• Được đóng bảo hiểm đầy đủ và quyền lợi bảo hiểm sức khỏe,
• Được ưu đãi đặc biệt khi sử dụng dịch vụ tại các Khu vui chơi, giải trí cho bản thân và gia đình theo chế độ dành cho CBNV,
• Chính sách thăm thân và thân thăm 4 lần/năm,
• Ưu đãi khi mua vé máy bay SPA,
• Thưởng service charge theo tình hình kinh doanh,
• Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ liên tục,
• Có chính sách “An cư lạc nghiệp” - cấp căn hộ thương mại (100% giá trị) đối với cán bộ nhân viên có thâm niên.